政府采購(gòu)編號(hào)：CSCG-(略) 金額單位：(略)

現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)

合同周期三年，合同一年一簽。（此合同為第三年度合同）

一、服務(wù)內(nèi)容

1.出入管理

1.1 上下學(xué)期間及時(shí)疏導(dǎo)學(xué)生，參與學(xué)校安排的護(hù)學(xué)崗任務(wù)，保持大門(mén)進(jìn)出通道暢通，保證學(xué)生安全通行。

1.2 嚴(yán)格驗(yàn)證、登記，杜絕閑雜人員進(jìn)入校區(qū)，確保治安環(huán)境良好。

1.3 校內(nèi)機(jī)動(dòng)車(chē)輛實(shí)行車(chē)輛通行證制度，外來(lái)機(jī)動(dòng)車(chē)輛一律禁止進(jìn)入校內(nèi)。

1.4 對(duì)進(jìn)入校區(qū)的施工人員及工具、材料等實(shí)行驗(yàn)證、登記管理。

1.5 遇緊急情況時(shí)，應(yīng)采取必要的緊急處理措施。

2.安全巡查

2.1 校區(qū)設(shè)置(略)小時(shí)巡查崗，制定相對(duì)固定的巡查路線，路線設(shè)置覆蓋率(略)%。

2.2 勸阻和制止危害安全、影響教學(xué)環(huán)境秩序的行為。

2.3 每日教學(xué)、辦公活動(dòng)結(jié)束后，對(duì)教學(xué)、辦公場(chǎng)所進(jìn)行巡查、清場(chǎng)。

2.4 巡查中發(fā)現(xiàn)各區(qū)域內(nèi)的異常情況,及時(shí)采取必要措施，啟動(dòng)相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案。

2.5 突發(fā)事件演練率、響應(yīng)率、處置率(略)%。

3.消防系統(tǒng)

3.1 消防控制室(略)小時(shí)值班、消防系統(tǒng)設(shè)施設(shè)備齊全、完好無(wú)損，可隨時(shí)啟用。

3.2 消防泵至少每月啟動(dòng)一次并作記錄,每學(xué)年保養(yǎng)一次，保證工作站工作正常；消火栓、滅火器至少每月巡查一次，保持消火栓箱內(nèi)各種配件完好、能正常供水，消防栓、供水管道做好冬季防凍措施，做好臺(tái)賬記錄；消防帶至少每學(xué)期檢查一次，閥桿處每學(xué)期加注潤(rùn)滑油并做放水檢查一次。

3.3 定期檢查校內(nèi)消防設(shè)施設(shè)備的功能完好情況，完好率(略)%。

3.4 督促施工單位配置消防器材、確定消防安全責(zé)任人。

3.5 制訂突發(fā)火災(zāi)/火情應(yīng)急預(yù)案。

4.完成服務(wù)合同中規(guī)定的秩序維護(hù)及消防安全管理服務(wù)內(nèi)容并達(dá)到考核要求。

二、服務(wù)要求

（一）人員要求

1.年齡：(略)

2.待遇：(略)養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)（已在其他單位辦理“五險(xiǎn)”人員除外），扣除“五險(xiǎn)”和其他費(fèi)用后所發(fā)保安人員應(yīng)發(fā)工資每人每月不得低于(略)元，保安制服每季發(fā)放兩套。

3.食宿：(略)

4.服務(wù)價(jià)格為包干價(jià)，不再增加任何費(fèi)用，學(xué)校不再另支付保安加班、伙食補(bǔ)貼等一切費(fèi)用。如遇突擊任務(wù)需臨時(shí)增加人員時(shí)，費(fèi)用另行協(xié)商。

5.保安員無(wú)條件接受教育局、學(xué)校雙層管理。

6.保安人員需通過(guò)我校審核，符合以下條件才能上崗：

①持保安員證，消防控制室人員需持有建（構(gòu)）筑物消防員證（消防設(shè)施操作員證），執(zhí)證率必須達(dá)到(略)%；

②遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，品行端正，有較強(qiáng)的工作責(zé)任心，具有良好團(tuán)隊(duì)精神，自愿從事保安工作；

③具備必要的法律知識(shí)、保安業(yè)務(wù)知識(shí)和技能；

④五官端正，身體健康，體檢合格，無(wú)違法犯罪記錄，家庭成員及本人無(wú)精神病史，無(wú)傳染性疾病，無(wú)重聽(tīng)、口吃，無(wú)紋身，無(wú)嚴(yán)重酗酒和濫用精神類(lèi)藥物史，無(wú)其他可能危害未成年人身心健康或者可能造成不良影響的身心疾�。�

⑤初中畢業(yè)以上（含初中）文化程度；

⑥通過(guò)崗前培訓(xùn)；

⑦縣級(jí)以上醫(yī)院體檢合格證明。

（二）上崗要求

1．著裝要求

（1）除不宜或者不需著安保制服的情形外，在工作時(shí)間必須著安保制服，因私外出時(shí)應(yīng)著便服。

（2）著安保制服時(shí)，要按規(guī)定佩帶安保標(biāo)志。值班時(shí)，必須佩帶紅袖章。

（3）安保制服不準(zhǔn)與便服混穿，不同季節(jié)的安保制服不準(zhǔn)混穿。

（4）著安保制服應(yīng)干凈整潔，不準(zhǔn)披衣、敝懷、挽袖、卷褲腿、歪戴帽子、穿拖鞋或赤足。

2．崗位紀(jì)律要求

（1）在法律規(guī)定的范圍內(nèi)開(kāi)展安保服務(wù)工作，不得超越職責(zé)權(quán)限。

（2）履行崗位職責(zé)，不做與安保服務(wù)無(wú)關(guān)的事情。

（3）不得刁難家長(zhǎng)和學(xué)生。

（4）不得脫崗、空崗、睡崗，不準(zhǔn)遲到、早退。

（5）遵守客戶單位內(nèi)部的規(guī)章制度，不準(zhǔn)隨意打聽(tīng)、記錄、客戶單位內(nèi)部的機(jī)密事項(xiàng)。

（6）未經(jīng)允許，不準(zhǔn)動(dòng)用客戶單位物品和接受客戶單位贈(zèng)送的禮品。

（7）有重要情況要妥善處置并及時(shí)上報(bào)，不準(zhǔn)遲報(bào)、漏報(bào)、瞞報(bào)。

（8）要認(rèn)真填寫(xiě)值班記錄，定期排查校內(nèi)重點(diǎn)部位安全隱患并簽名備查，做好交接班工作。

（9）要愛(ài)護(hù)公物，愛(ài)護(hù)客戶財(cái)產(chǎn)。

（(略)）不得泄露學(xué)生信息和其他所掌握的信息，不得利用職權(quán)牟取不正當(dāng)利益。

（(略)）在接待外來(lái)人員和工作中使用言語(yǔ)要文明規(guī)范，說(shuō)話和氣。

3．衛(wèi)生紀(jì)律要求

（1）自覺(jué)維護(hù)環(huán)境衛(wèi)生，保持值勤區(qū)域和宿舍整齊清潔。

（2）床單、被褥整齊干凈，床下無(wú)雜物。

（3）地面無(wú)煙頭、無(wú)痰跡、無(wú)紙屑、無(wú)檳榔渣等。

（4）門(mén)窗潔凈，玻璃明亮。

（5）生活用品擺放整齊，統(tǒng)一規(guī)范。

（6）不準(zhǔn)飼養(yǎng)寵物，不準(zhǔn)私自張貼、懸掛圖片、畫(huà)報(bào)。

4．儀容儀表要求

（1）精神振作、姿態(tài)端正，不得留長(zhǎng)發(fā)、大鬢角，蓄發(fā)不得露于帽檐外，帽墻下面頭發(fā)不得超過(guò)⒈5㎝。

（2）著裝整潔，帽子戴正，結(jié)正領(lǐng)帶，扣好紐扣。不得敝衣露懷，卷袖挽褲腿，內(nèi)衣不得外露。

（3）物品不得露于衣服外，衣服口袋不得裝較大物品，武裝帶要扎緊。

（4）執(zhí)勤時(shí)要佩戴好工作證和執(zhí)勤器具。

（5）不得紋身，不得染發(fā)、染指甲、不得化濃妝、戴首飾。

三、保安工作職責(zé)

1.保安人員必須保持高度警惕，堅(jiān)守崗位，不得脫崗、離崗、串崗等，切實(shí)做好校內(nèi)及門(mén)口安全保衛(wèi)工作和護(hù)學(xué)崗工作。

2.校區(qū)實(shí)行封閉式管理，保安員需嚴(yán)格落實(shí)“四個(gè)一律”工作制度，來(lái)訪人員，問(wèn)清事由，經(jīng)電話聯(lián)系校內(nèi)相關(guān)管理人員同意后，作好出入登記方可進(jìn)入，嚴(yán)禁任何無(wú)關(guān)人員進(jìn)入。

3.正課時(shí)間，嚴(yán)禁學(xué)生隨意外出，有特殊情況必須憑班主任或有關(guān)部門(mén)的正規(guī)放行條予以放行，并做好登記。

4.嚴(yán)禁外來(lái)車(chē)輛進(jìn)入校區(qū)，內(nèi)部車(chē)輛必須填寫(xiě)《出入登記表》方可進(jìn)入，引導(dǎo)停放在指定地點(diǎn)。

5.夜間值班時(shí)，注意防火、防竊、檢查門(mén)窗、水電，如遇可疑情況及時(shí)通知我校領(lǐng)導(dǎo)或公安機(jī)關(guān)。

6.合理安排上班時(shí)間，交接班時(shí)需做好交接手續(xù)，在上學(xué)、放學(xué)高峰期當(dāng)班保安需全部在崗。

7.正常上班期間，維護(hù)門(mén)衛(wèi)室及快遞、物品收發(fā)室正常保潔及維護(hù)工作。

8.要預(yù)防和制止校門(mén)口發(fā)傳單、擺攤設(shè)點(diǎn)、亂停車(chē)等事情發(fā)生。

9.提供(略)小時(shí)按需服務(wù)并能及時(shí)完成校方臨時(shí)安排的其他工作。

根據(jù)長(zhǎng)沙市財(cái)政局和長(zhǎng)沙市審計(jì)局《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范政府采購(gòu)項(xiàng)目履約驗(yàn)收工作管理的通知》（長(zhǎng)財(cái)采購(gòu)【(略)】6號(hào)）的規(guī)定，本項(xiàng)目采用簡(jiǎn)易程序驗(yàn)收。

甲方的權(quán)利和義務(wù)：

1.審定乙方年度服務(wù)目標(biāo)及年度保安服務(wù)計(jì)劃，并對(duì)乙方的管理實(shí)施監(jiān)督檢查。

2.在乙方管理期間，如因乙方管理失誤造成經(jīng)濟(jì)損失，甲方有權(quán)向乙方提出索賠，并可終止合同。

3.有權(quán)對(duì)乙方違反合同有關(guān)規(guī)定的行為進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰。

4.依合同規(guī)定審查乙方相關(guān)管理制度和工作計(jì)劃，并對(duì)乙方在崗位配置上提出合理性建議。

5.依合同規(guī)定按時(shí)支付乙方的服務(wù)費(fèi)用。

乙方的權(quán)利和義務(wù):

1.根據(jù)有關(guān)政策、法規(guī)制定本合同各項(xiàng)管理辦法、規(guī)章制度、實(shí)施方案，經(jīng)甲方審定后自主開(kāi)展各項(xiàng)管理活動(dòng)。

2.接受甲方對(duì)管理工作的監(jiān)督與考核、如因管理失誤造成甲方工作與之相關(guān)方面的經(jīng)濟(jì)損失，應(yīng)予以賠償。

3.乙方工作人員必須經(jīng)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)一個(gè)星期后方可上崗，遵守甲方的規(guī)章制度，上崗必須統(tǒng)一著裝，佩戴工作牌；愛(ài)護(hù)甲方的各種設(shè)施設(shè)備及其他財(cái)產(chǎn)。造成損毀的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償。

4.乙方自行負(fù)責(zé)其工作人員各類(lèi)有效證件及手續(xù)的督辦和審驗(yàn)，并按要求提供保安人員名冊(cè)報(bào)甲方主管部門(mén)備案。

5.乙方必須加強(qiáng)保安隊(duì)員的教育與管理，若有違法違紀(jì)、不遵守甲方規(guī)定、行為不軌、身體狀況欠佳、自身素質(zhì)低劣、服務(wù)態(tài)度差等，甲方有權(quán)拒絕其上崗。乙方應(yīng)及時(shí)調(diào)離此類(lèi)人員，并承擔(dān)因此給甲方及甲方工作人員造成的損失。

6.乙方自行負(fù)責(zé)其保安隊(duì)員的病、老、傷、殘、亡或其他任何意外事件的處理，并獨(dú)立承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)責(zé)任；在處理甲方突發(fā)事件的工作中，若乙方工作人員受傷或因無(wú)意造成對(duì)方的過(guò)失受傷，應(yīng)積極實(shí)施救治，其費(fèi)用由甲方與乙方協(xié)調(diào)解決。

7.乙方負(fù)責(zé)統(tǒng)一配發(fā)保安人員的通信器材、保安執(zhí)勤用品及正規(guī)的保安服裝。

8.乙方配置專(zhuān)職管理人員，負(fù)責(zé)雙方及甲方與保安之間的協(xié)調(diào)和其他工作，乙方在崗工作人員名冊(cè)報(bào)甲方主管部門(mén)備案。

9.乙方接受甲方提出的建議、要求和指導(dǎo)，如需整改的，應(yīng)在五日內(nèi)提出切實(shí)可行的整改方案進(jìn)行整改。

(略).本合同滿前一個(gè)月，乙方向甲方提出是否續(xù)簽合同事宜。甲方依據(jù)考核評(píng)定結(jié)果和各學(xué)校的實(shí)際情況，決定是否與乙方續(xù)簽或另行公開(kāi)招標(biāo)。

(略).乙方承諾在本協(xié)議的議標(biāo)、簽訂過(guò)程中沒(méi)有向甲方相關(guān)部門(mén)和個(gè)人饋贈(zèng)禮金、物品等賄賂行為，并承諾在本協(xié)議執(zhí)行中也未實(shí)施此行為，如有違反，甲方有權(quán)終止合同。

7.3.1服務(wù)期間，乙方轉(zhuǎn)包他人或違約，甲方有權(quán)終止合同，乙方除全額退還甲方所付前期款項(xiàng)外還必須全部賠償由此給甲方造成的損失。

7.3.2甲方每月對(duì)乙方的管理工作進(jìn)行考核評(píng)定，乙方須對(duì)甲方考核意見(jiàn)限期整改，如乙方限期整改不到位，甲方視具體情況每項(xiàng)整改不合格按考核細(xì)則扣發(fā)服務(wù)費(fèi)，長(zhǎng)期整改不到位導(dǎo)致影響甲方安全管理的可解除協(xié)議合同。

7.3.3相關(guān)上級(jí)管理部門(mén)組織的突擊安全檢查不合格造成甲方罰款的，罰款金額從當(dāng)月服務(wù)費(fèi)中扣除。

7.3.4因甲方原因致使乙方管理目標(biāo)不能達(dá)成，不得視同違約。

乙方保安員原則上需全員持證，因行業(yè)人員流動(dòng)特點(diǎn)，允許部分隊(duì)員在政審、體檢合格的情況下先上崗再考證，上崗3個(gè)月以上不愿意考證或考不上的必須清退，因保安員資質(zhì)問(wèn)題被公安機(jī)關(guān)通報(bào)處罰的由乙方承擔(dān)責(zé)任。